2月2日，省交通科学研究所在兴隆山交通科技园召开总结表彰大会，总结2023年工作，表彰先进，分析形势，全面安排2024年重点工作任务，进一步增强发展信心和进取动力，凝聚力量加快推进科研所高质量转型发展。

　　会议认为，2023年科研所坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神、习近平总书记在新时代推动东北全面振兴座谈会上的重要讲话精神、省第十二次党代会精神，在厅党组的坚强领导下，全所上下迎难而上、锐意进取，突出强化前瞻性思考、全局性谋划、战略性布局、整体性推进，努力构建多点支撑、多业并举、多元发展的新格局。聚焦深度融合发展，集中打造创新联合体，持续推进重大科技攻关，融合发展和科技创新的引领力得到全面提升；聚焦传统优势领域，集中打造“吉交科”新型智库，推动数字交通持续拓展、试验检测扩容提质、规划可研设计多点突破，传统经营板块实现恢复性增长，发展基本盘趋于稳固；聚焦拓展新兴产业，集中打造交通咨询全产业链，致力于公路、运输、航道领域开展技术服务，咨询服务逐步向新产业多领域拓展，向全产业链一体化迈进，发展新动能持续释放；聚焦夯实管理基础，集中打造顺畅管理架构体系，内部管控力得到新提升，发展新潜能持续激发；聚焦党建引领发展，集中打造干事创业聚合机制，突出政治引领，加强政治思想建设，实施“人才强所”计划，构建选人育人用人五项机制，落实多项民生实事，开展多种形式廉政教育，强化纪检监督，发展向心力持续增强。

　　2024年，是科研所高质量转型发展的奋进之年。会议要求，要坚定自觉做到四个“始终坚持”，即始终坚持正确政治方向、始终坚持改革创新开放包容、始终坚持“选好人用对人”、始终坚持以人民为中心的发展思想，以“立破并举”的闯劲，“十年磨一剑”的韧劲，“一辈子办成一件事”的执着，着力抓好8个方面工作。一是着力抓好党建引领，实施铸魂行动、“强责提质创标”行动、正风肃纪专项行动，突出抓好“内强素养外树形象”活动，推动党组织和职工队伍全面进步、全面过硬，凝聚起干事创业的强大合力。二是着力抓好战略合作，持续打造创新联合体，以文化建设促进战略合作，以战略升级引领未来合作。三是着力抓好项目谋划，把握中央政策投向、新时代东北振兴支持方向，围绕国家“五大安全”重点领域和提升防灾减灾能力等，聚焦厅党组重点工作部署，做好新一批项目谋划对接储备，实现项目质的有效提升和量的合理增长。四是着力抓好产业布局，建设吉林省交通科技产业园，筹建大数据中心，推动养护资质平移工作，持续推进重大科技攻关，以科技创新推动产业创新。五是着力抓好智库打造，打破常规常态，在规划、可研、设计、数字交通、科技研发、试验检测、技术咨询与服务等方面精耕细作，扬优势、补短板、强配套、扩规模，实现传统产业提质升级。六是着力抓好改革创新，重构薪酬制度和绩效评价激励机制，强化大安全、大应急和大整改、大合规两大体系建设，以效率变革、动力变革促进质量变革。七是着力抓好人才强所，持续深化忠诚互信、揭榜挂帅、人才集聚、绩效激励、晋升发展等“五项机制”，促进职工和科研所共同成长。八是着力抓好民心工程，聚焦职工“急难愁盼”问题，实施更多有温度的举措，将发展成果持续转化为生活品质，让美好愿景加快成为美好现实。

　　会上，表彰了3个先进集体、2个优秀党支部及34名嘉奖工作人员、9名优秀共产党员、4名优秀党务工作者，对19名同志予以表扬。7个业务部门负责人将会前签订好的经营目标责任状郑重递交到所党委书记、所长王东同志手中，他们表示，要吹响“冲锋号”，跑出“加速度”，用实实在在的业绩践诺“军令状”，确保年底交上一份优异答卷。

　　会后，职工们在园区贴对联、挂彩灯，庆小年迎大年，在团团圆圆、红红火火的气氛中，告别收获满满的2023年，迎接充满希望的2024年。